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(截止2023年11月12日)北海市鐵山港區(qū)自然資源信息中心招聘后勤服務(wù)控制數(shù)人員工作公告

根據(jù)(北海市市直機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制的實(shí)施辦法》(北編辦〔2013〕23號(hào))《關(guān)于后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制有關(guān)問題的通知》(北編辦〔2014〕20號(hào))和《北海市鐵山港區(qū)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制實(shí)施辦法》(北鐵編〔2015〕4號(hào))的文件精神,結(jié)合北海市鐵山港區(qū)自然資源信息中心現(xiàn)有后勤控制數(shù)空缺情況和工作需要,擬聘用后勤控制數(shù)人員1名,現(xiàn)制定以下工作方案:

一、招聘原則

本次招聘堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針,按照任人為貴、德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)。

二、聘用崗位及人數(shù)

自然資源管理綜合崗,1名。

三、聘用條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

(二)遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好品行和職業(yè)道德,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,熱愛本職崗位,能吃苦耐勞;具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;工作認(rèn)真細(xì)致,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。

(三)身體健康,具備與崗位相符的工作能力。擬招聘人員要進(jìn)行身體檢查,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行;擬聘人員的體檢,由用人單位組織到人社部門指定的醫(yī)院進(jìn)行。

有下列情形之一的不予錄用:

1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

3.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;

4.其他不宜從事北海市鐵山港區(qū)自然資源信息中心后勤服務(wù)工作的情形。

(四)崗位資格條件

大專以上,專業(yè)不限,同等條件下,具有自然資源管理工作經(jīng)驗(yàn)或林學(xué)及林業(yè)工程類、地理科學(xué)類、地質(zhì)類專業(yè)的優(yōu)先考慮;具有C類(小車駕駛證)以上駕駛證優(yōu)先考慮;年齡原則上男性在35周歲以下,女性在30周歲以下,條件優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬年齡限制。

四、招聘程序

招聘采取“報(bào)名--資格審查--面試--考察--體檢--簽訂勞動(dòng)合同”的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘信息

在北海市鐵山港區(qū)政府網(wǎng)站和北海人才網(wǎng)發(fā)布招聘信息,面向社會(huì)公開招聘。

(二)報(bào)名和資格審核

1.報(bào)名時(shí)間

報(bào)名起止時(shí)間:從2023年11月6日至2023年11月12日。

2.報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。到北海市鐵山港區(qū)自然資源局辦公室報(bào)名(地址:北海市鐵山港區(qū)南康鎮(zhèn)朝陽大道南132號(hào),聯(lián)系電話:0779-8605989)?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為工作日(上午9:00-12:00,下午15:00-18:00)。

3.報(bào)名及資格審查

報(bào)名者自行下載并填寫《北海市鐵山港區(qū)自然資源信息中心招聘后勤服務(wù)控制數(shù)人員報(bào)名表》(見附件),并貼好近期免冠小2寸彩照,攜帶戶口本、身份證、駕駛證、學(xué)歷學(xué)位證書原件等報(bào)名材料原件及復(fù)印件一式兩份到北海市鐵山港區(qū)自然資源局辦公室現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查(原件核對(duì)后退還)。報(bào)名提供的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確,凡弄虛作假者,取消報(bào)名資格。資格審查工作貫穿公開招聘工作的全過程,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,招聘單位將取消其面試、聘用資格。

報(bào)名資格審查工作須在報(bào)名確認(rèn)次日起2日內(nèi)提出審查意見。按照公平的原則,根據(jù)公布崗位的聘用條件進(jìn)行資格審查,對(duì)報(bào)名人員一視同仁,不得區(qū)別對(duì)待。對(duì)符合報(bào)名資格條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過資格審查的,須對(duì)報(bào)名人員說明原因。

(三)面試

北海市鐵山港區(qū)自然資源局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名情況,從通過資格審查,符合報(bào)名條件的人選中,依據(jù)報(bào)名人員的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等基本信息擇優(yōu)按1:3的比例確定面試人選,人數(shù)未達(dá)到1:3的,則全部進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。有放棄面試的,可依次遞補(bǔ)面試人選。

面試工作由北海市鐵山港區(qū)自然資源局組織實(shí)施,主要了解面試者的政治思想、道德品質(zhì)、能力水平、以及遵紀(jì)守法等情況,主要考察應(yīng)聘人員與擬聘崗位的匹配性、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等,同時(shí)對(duì)其資格進(jìn)行復(fù)審,核實(shí)面試對(duì)象是否符合規(guī)定的聘用條件。

面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)達(dá)60分以上為合格,面試不合格者不得聘用。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后即時(shí)公布。

(四)考察

面試結(jié)束后,按招聘計(jì)劃數(shù)l:1的比例確定考察的對(duì)象,組織進(jìn)行考察,如達(dá)不到此比例,則按實(shí)際情況調(diào)整比例,考察內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力水平、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及遵紀(jì)守法等情況,并對(duì)相關(guān)資格進(jìn)行復(fù)審??疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不適合所聘崗位者,取消其考察人選資格,依次按從高分到低分由未進(jìn)入考察名單者遞補(bǔ)。

(五)體檢

考察結(jié)束后,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,到人社部門指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。

如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補(bǔ)體檢人選.考察不合格或者放棄聘用的,可依次遞補(bǔ)體檢考察人選。

(六)公示與聘用

根據(jù)面試、考察、體檢結(jié)果,北海市鐵山港區(qū)自然資源局領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論確定擬聘用人員。擬聘用人員在北海市鐵山港區(qū)政府網(wǎng)站和北海人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示無異議后,辦理聘用手續(xù),由北海市鐵山港區(qū)自然資源信息中心填寫《北海市鐵山港區(qū)機(jī)關(guān)(參公)單位聘用后勤服務(wù)人員審核備案表》,按管理權(quán)限報(bào)鐵山港區(qū)人社部門審批。審批后,報(bào)送機(jī)構(gòu)編制部門、財(cái)政部門備案。聘用人員按要求實(shí)行勞動(dòng)合同制,由北海市鐵山港區(qū)自然資源信息中心與其簽訂勞動(dòng)合同,試用期3個(gè)月,試用期滿,合格的正式聘用,不合格的及時(shí)解聘,勞動(dòng)合同期滿后按規(guī)定可以進(jìn)行續(xù)聘。

五、工資和福利待遇

使用后勤人員控制數(shù)聘用人員的工資福利待遇按照《北海市鐵山港區(qū)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制實(shí)施辦法》(北鐵編〔2015〕4號(hào))規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、紀(jì)律監(jiān)督

(一)本次招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行招聘的有關(guān)政策,自覺接受社會(huì)輿論和干部群眾的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)或弄虛作假行為,應(yīng)及時(shí)予以制止,并視情節(jié)輕重按規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。北海市鐵山港區(qū)紀(jì)委要加強(qiáng)監(jiān)督。

(二)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律。有下列情形的,取消本次考試資格、考試成績(jī)或聘用資格:

1.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的。

2.應(yīng)聘人員在招聘過程中作弊的。

(三)招聘工作人員指使、縱容他人作弊的,或考試考核過程中參與作弊的,必須嚴(yán)肅處理,觸犯法律的,依法追究刑事責(zé)任。

附件下載【附件:北海市鐵山港區(qū)自然資源信息中心招聘后勤服務(wù)控制數(shù)人員報(bào)名表.doc

北海市鐵山港區(qū)自然資源信息中心

2023年11月6日

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