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2024年保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心招聘公告(第二批)

保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心

2024年工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才招聘公告

(第二批)

保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心是由保山市總工會(huì)作為業(yè)務(wù)主管部門面向社會(huì)公開征集的社會(huì)組織(民辦非企業(yè)),委托招標(biāo)公司通過采購程序中標(biāo),負(fù)責(zé)承接保山市工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才派出式服務(wù),承接輔助工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。采取“社會(huì)化運(yùn)作、契約化管理、專業(yè)化培訓(xùn)、職業(yè)化發(fā)展”的方式,建設(shè)一支專業(yè)化的社工隊(duì)伍,發(fā)揮社會(huì)工作專業(yè)優(yōu)勢,維護(hù)職工權(quán)益,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

因工作需要,保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心面向社會(huì)依法公開招聘工會(huì)系統(tǒng)工作的合同制社會(huì)工作專業(yè)人才2名,其中:1名派往施甸縣工作,1名派往騰沖市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)工作。

一、招聘原則

招聘按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)、公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位工作職責(zé)和內(nèi)容

從事工會(huì)組建、權(quán)益維護(hù)、勞動(dòng)就業(yè)、技能培訓(xùn)、社會(huì)保障、勞動(dòng)保護(hù)、困難幫扶等工會(huì)工作崗位。

三、招聘條件和要求

(一)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;服從保山市總工會(huì)、用工單位、保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心的管理,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神和良好品行,遵紀(jì)守法;

(二)學(xué)歷要求:具有大學(xué)專科以上學(xué)歷(含大專),其中派駐騰沖市崗位需具有大學(xué)本科(全日制)以上學(xué)歷,從事過工會(huì)、黨務(wù)、勞資、辦公室、文秘工作、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡25歲至35周歲(年齡計(jì)算截止報(bào)名當(dāng)天);

(三)報(bào)考人員不限戶籍、不限專業(yè)、不限性別;

(四)能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;

(五)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(六)身體健康、五官端正、作風(fēng)正派、無不良嗜好,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(七)具有符合職位要求的工作能力;

(八)熱愛工會(huì)工作和公益事業(yè),有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識,具有忠誠奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神。

四、招聘程序

(一)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名;

2.報(bào)名時(shí)間:2024年10月14日-16日(上午8:00至11:30,下午14:00至18:00);

3.報(bào)名地點(diǎn):保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心(保山市永昌街道和平路66號,瀾滄江啤酒廠對面的電話IP超市巷子直走進(jìn)入)。

(二)報(bào)名所需材料

1.近期藍(lán)底1寸免冠正面證件照,大小在15KB-20KB之間,格式參考:200像素(寬)×280像素(高),紙質(zhì)版2張(背面注明姓名、身份證號);

2.畢業(yè)證書、身份證、居民戶口簿(或戶籍證明)復(fù)印件各1份;

3.所持職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;

4.[金山文檔] 招聘考試報(bào)名表.docx(自行下載或現(xiàn)場領(lǐng)?。﹫?bào)名表下載鏈接:https://kdocs.cn/l/ckZcJfMQLPXZ

(三)有關(guān)要求

報(bào)名與筆試、面試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和材料,所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫(含括號內(nèi)的專業(yè)方向)。應(yīng)聘人員填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過資格審核的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)的,按弄虛作假處理,取消筆試、面試資格。報(bào)考人員筆試考試用品自行攜帶,嚴(yán)禁將各種電子、通信、計(jì)算、存儲(chǔ)或其他設(shè)備(如手機(jī)、電子手表、電子手環(huán)等)帶入考場,凡發(fā)現(xiàn)將上述設(shè)備帶至座位,一律取消考試資格。

(四)筆試和面試

1. 通過審核者進(jìn)行筆試和面試。筆試時(shí)間:2024年10月21日9:00-11:00,筆試地點(diǎn):保山學(xué)仕教育(隆陽區(qū)學(xué)府路58號)。面試時(shí)間:2024年10月22日14:30-18:00,面試地點(diǎn):保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心(隆陽區(qū)和平路66號);

2. 筆試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)具備的政策理論水平和公文寫作能力采取閉卷的方式進(jìn)行,滿分為 100 分。內(nèi)容包括:《工會(huì)法》《工會(huì)章程》《安全生產(chǎn)法》《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《工會(huì)基層組織選舉工作條例》等相關(guān)政策,以及省情、市情、時(shí)事政治、社會(huì)工作、黨群服務(wù)工作、公文寫作能力測試等相關(guān)知識;

3.面試人員確定及面試形式:崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)按 1:3的比例確定,由保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心設(shè)立面試小組、面試官,對面試人員進(jìn)行面試;

4.考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

(五)體檢

對擬錄用人員進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān),體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者,不予聘用,遞補(bǔ)人員由保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心另行招錄。

(六)政治審查

對體檢合格擬錄用人員按程序進(jìn)行政治審查。政審不合格者,不予聘用,遞補(bǔ)人員由保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心另行招錄。

(七)聘用流程

1.擬錄用人員名單在體檢、政治審查通過后在保山惠工社會(huì)服務(wù)中心公眾號公示,公示期5個(gè)工作日;

2.公示無異議的,經(jīng)保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心報(bào)保山市總工會(huì)備案;

3.已備案人員于2024年11月1日進(jìn)行報(bào)到,進(jìn)入為期2個(gè)月的崗位試用期并與保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心簽訂試用期合同;

4.試用期滿經(jīng)用人單位及保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心對試用期人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行全面測評,測評不合格者將視為試用期未通過,測評合格者將視為試用期通過并與保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心簽訂勞動(dòng)合同。

五、崗位待遇

1.工資:試用期2個(gè)月,試用期工資2453元/月,試用期滿經(jīng)考核合格后工資3566元/月(含五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分);

2.享受雙休、婚假、產(chǎn)假(陪產(chǎn)假)等國家規(guī)定的假期;

3.享受基層工會(huì)的相關(guān)福利待遇;

4.每年定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn);

5.每年免費(fèi)定期健康體檢1次。

六、招聘紀(jì)律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受主管單位及社會(huì)群眾的監(jiān)督。對違反招聘紀(jì)律,弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),立即取消招聘資格,情節(jié)嚴(yán)重的追究相關(guān)人員的責(zé)任。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,取消應(yīng)聘資格。

1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

2.面試、考核和體檢過程中作弊的;

3.其他違反公開招聘規(guī)定的行為。

七、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄:

1.自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

2.公示期滿后,無法聯(lián)系本人的。

(二)本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展面試輔導(dǎo)培訓(xùn)。保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心不舉辦輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等。

(三)報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的,一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四)報(bào)考人員往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)自理。

(五)公告最終解釋權(quán)屬保山市惠工社會(huì)服務(wù)中心。

咨詢電話:0875-2880361

18788086193(李老師)

監(jiān)督電話:0875-2122409(保山市總工會(huì))

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/OnhMOWS0B6GywG2R_mp6nA

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