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國(guó)家統(tǒng)計(jì)局嘉興調(diào)查隊(duì)是國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的派出機(jī)構(gòu)（正處級(jí)），依法獨(dú)立行使統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的職權(quán)，獨(dú)立向國(guó)家統(tǒng)計(jì)局和浙江調(diào)查總隊(duì)上報(bào)調(diào)查結(jié)果，并對(duì)上報(bào)調(diào)查資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。同時(shí)承擔(dān)地方政府委托的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)。

根據(jù)工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員1名?，F(xiàn)將招聘方案公告如下：

一、招聘崗位

駕駛員1名

二、資格條件

（一）基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心；

2.自覺(jué)履行崗位工作要求，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

3.遵紀(jì)守法、品行端正，無(wú)違法違紀(jì)記錄；

4.年齡滿(mǎn)18周歲且在30周歲以下(1994年10月16日后出生)；

5.大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

6.身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

備注：本次招聘實(shí)行回避制度。

（二）崗位要求

主要承擔(dān)公車(chē)使用、維護(hù)、保養(yǎng)以及辦公室其他綜合服務(wù)保障工作。

具體崗位要求：

（1）具有法定駕駛資質(zhì)；

（2）駕照應(yīng)在C1照及以上；

（3）實(shí)際駕齡要求五年及以上。

三、招聘程序

按照公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過(guò)報(bào)名、資格審核、考試、體檢、公示、聘用等程序擇優(yōu)錄用。

（一）報(bào)名時(shí)間

2024年10月22日至2024年11月4日止。

（二）報(bào)名方式

采用網(wǎng)上報(bào)名形式。報(bào)名人員如實(shí)提供相關(guān)資料，通過(guò)電子郵件發(fā)送至郵箱jxd.zj@dcd.stats.gov.cn。咨詢(xún)電話(huà)：0573-82521609。

報(bào)名資料：1.《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局嘉興調(diào)查隊(duì)公開(kāi)招聘編外用工報(bào)名表》（見(jiàn)附件）;

2.本人身份證掃描件;

3.學(xué)歷證明掃描件;

4.駕駛證掃描件；

5.近期1寸免冠彩色證件照（以電子版插入在報(bào)名表對(duì)應(yīng)位置中）。

（三）資格審查

資格審查工作由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局嘉興調(diào)查隊(duì)辦公室負(fù)責(zé)，貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。根據(jù)本公告規(guī)定的報(bào)名資格條件和招聘崗位要求，對(duì)報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行審查，對(duì)審查合格的人選通過(guò)短信、電話(huà)等形式通知參加考試。若通過(guò)資格審查的人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)的比例低于3:1的，將視情取消招聘計(jì)劃。

（四）組織考試

1.技能測(cè)試。技能測(cè)試按照機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛技能進(jìn)行打分，滿(mǎn)分100分，按50%計(jì)入綜合成績(jī)；

2.根據(jù)技能測(cè)試成績(jī)從高到低以1:3的比例確定面試對(duì)象，如有面試人員臨時(shí)放棄導(dǎo)致面試不足規(guī)定比例的，則按實(shí)際人數(shù)參加面試，若面試人員提前提出放棄面試資格則按技能測(cè)試成績(jī)依次遞補(bǔ)參加面試（若最后一名出現(xiàn)技能測(cè)試分并列現(xiàn)象，則同分人員全部列入面試）。面試順序按當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定。

3.面試。主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)，面試成績(jī)?yōu)?00分，按50%計(jì)入綜合成績(jī)。

考試地點(diǎn)另行通知，逾期不到者視為自動(dòng)放棄。

（五）體檢

根據(jù)招聘計(jì)劃按1：1比例確定體檢對(duì)象，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。擬聘用人員體檢不合格或未參加體檢的，在應(yīng)聘人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（六）錄用公示

根據(jù)總成績(jī)和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員并在國(guó)家統(tǒng)計(jì)局嘉興調(diào)查隊(duì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、“嘉興調(diào)查”微信公眾號(hào)上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用人員未按時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)的，視作自動(dòng)放棄。

（七）遞補(bǔ)

若出現(xiàn)未按時(shí)辦理報(bào)到手續(xù)，體檢、試用期不合格等情況，可按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

四、用工形式

本次招聘人員用工形式采用勞務(wù)派遣合同制。錄用人員與嘉興新世紀(jì)人才派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期為兩個(gè)月，試用期包括在聘用期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核不合格者，不予正式聘用。

附件：《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局嘉興調(diào)查隊(duì)公開(kāi)招聘編外用工報(bào)名表》

附件【1：國(guó)家統(tǒng)計(jì)局嘉興調(diào)查隊(duì)公開(kāi)招聘編外用工報(bào)名表.docx】