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筠連縣縣屬國有企業(yè)2024年第二次面向社會引進(jìn)人才的公告

為進(jìn)一步強化人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),結(jié)合工作需要,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,筠連產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司(以下簡稱“縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團”)、四川筠州檢驗檢測認(rèn)證有限公司(以下簡稱“筠州檢測公司”)擬面向社會公開引進(jìn)人才3名。本次引進(jìn)工作委托筠連縣筠州人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司(以下簡稱“筠州人力公司”)組織實施。

一、企業(yè)簡介

(一)筠連產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司

縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團為筠連發(fā)展控股集團有限公司履行出資人職責(zé)的縣屬國有二級集團公司,成立于2021年2月23日,企業(yè)注冊資本10億元人民幣,總資產(chǎn)近100億元。縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團致力于“園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)投資招引、縣域工(礦)業(yè)投資開發(fā)和著力培育資源能源綜合開發(fā)綠色發(fā)展,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)強縣”,發(fā)展定位為貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方針、政策、法規(guī)和規(guī)章,按照我縣經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃和全縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展中長期規(guī)劃的要求組織實施;負(fù)責(zé)對縣政府授權(quán)管理的資產(chǎn)進(jìn)行運營管理,確保國有資產(chǎn)保值增值;負(fù)責(zé)全縣產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展建設(shè)和運營管理;負(fù)責(zé)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的投資、建設(shè)、運營、管理;負(fù)責(zé)園區(qū)入駐企業(yè)的相關(guān)服務(wù)工作;負(fù)責(zé)全縣機關(guān)企事業(yè)單位人才和人力資源服務(wù)。邁入新時代,縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團以“園區(qū)實現(xiàn)跨越式發(fā)展、打造礦業(yè)資源和清潔能源基地、提供經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、技能操作人才三支隊伍建設(shè)”為使命,圍繞新一輪國企改革深化提升行動,縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團將持續(xù)激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力和創(chuàng)新活力,推動地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展、培育新經(jīng)濟新業(yè)態(tài)、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,助力地方實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

(二)四川筠州檢驗檢測認(rèn)證有限公司

筠州檢測公司是筠連農(nóng)旅商貿(mào)集團有限公司全資子公司,于2022年08月09日注冊成立,注冊地位于四川省宜賓市筠連縣筠連鎮(zhèn)海瀛工業(yè)園區(qū)B2-02地塊綜合樓,注冊資金500萬元。主要經(jīng)營范圍:檢驗檢測服務(wù)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測、糧油產(chǎn)品質(zhì)量檢驗,認(rèn)證服務(wù)。

二、引進(jìn)崗位及名額

本次計劃引進(jìn)人才3名,引進(jìn)崗位均要求學(xué)歷(學(xué)位)為本科(學(xué)士)及以上,具體的引進(jìn)崗位、引進(jìn)名額及條件要求等情況詳見《筠連縣縣屬國有企業(yè)關(guān)于2024年第二次面向社會引進(jìn)人才崗位表》(附件1,以下簡稱“崗位表”)。

三、引進(jìn)對象范圍及基本條件

(一)引進(jìn)的對象和范圍

此次引進(jìn)的人才面向所有符合引進(jìn)人才公告及相關(guān)崗位條件要求的社會在職、非在職人員。報名人員必須在報名前取得崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證及其他資格證,未在規(guī)定時間內(nèi)提供的,不予進(jìn)入下一步考核環(huán)節(jié),責(zé)任自負(fù)。

留學(xué)回國人員須通過國家教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

(二)基本條件

1.報考者應(yīng)同時具備的條件:

(1)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),有堅定的理想信念,堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;

(2)具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信,勇于變革,敢為人先,開拓進(jìn)取,市場信息敏銳,能夠捕捉商機,提高企業(yè)核心競爭力;

(3)具有良好的職業(yè)操守和個人品行,誠實守信,廉潔自律,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強;

(4)身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

(5)具備招聘公告具體招聘崗位要求的條件和資格。崗位條件要求的國家承認(rèn)的畢業(yè)證、職稱、職(執(zhí))業(yè)資格等證書,以及年齡和工作經(jīng)歷,必須在提交報名資料前取得或滿足。

注:年齡、工作經(jīng)歷、畢業(yè)證等計算截止日期為此次公告報名的第一日(例:“年齡:35周歲及以下”,指截至此次招聘報名第一日未滿36歲,以此類推)。

2.有下列情形之一者,不列入選聘范圍:

(1)國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政務(wù)和有關(guān)政策規(guī)定不能在國有企業(yè)任職的。

(2)曾受過各類刑事處罰的人員。

(3)曾被開除公職的人員。

(4)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的或正在接受審計機關(guān)審計的。

(5)近3年被給予黨紀(jì)政務(wù)處分的。

(6)按照國家、省有關(guān)規(guī)定,工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

(7)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

(8)應(yīng)聘人員不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任中層管理干部及領(lǐng)導(dǎo)成員的引進(jìn)公司的職位。

(9)有其他違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考的人員。

(10)法律和政策規(guī)定的其他情形。

四、引進(jìn)人才程序

(一)信息發(fā)布

關(guān)于本次引進(jìn)人才的公告、面試公告、面試成績及體檢公告、擬聘用人員公示等所有環(huán)節(jié)均在中國三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com/)發(fā)布。

(二)報名

報考者請認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解引進(jìn)名額、范圍、條件及注意事項等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇符合報考條件的一個崗位報名(每個考生限報一個崗位)。

1.報名時間:2024年10月24日至2024年11月6日18:00。

2.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名。

考生自行下載《筠連縣縣屬國有企業(yè)2024年第二次面向社會引進(jìn)人才報名表》(附件2,以下簡稱“報名表”),按照報名時間將報名相關(guān)材料掃描件(含兩寸照片電子版和《報名表》電子文檔)發(fā)送至junzhourenli@163.com郵箱。未按要求上傳或未在報名時間(以郵件顯示送達(dá)時間為準(zhǔn))提交報名相關(guān)材料的,視為無效報名。

注:郵件主題及附件名稱按照“資料名稱+崗位代碼+姓名+聯(lián)系電話”標(biāo)題格式命名,例如:郵件主題(報名資料RCYJ2024001張某某135*****888)、附件(報名表RCYJ2024001張某某135*****888)等。

3.報名相關(guān)材料:

(1)《報名表》(電子文檔提交word格式,要求將兩寸照片添加到相應(yīng)區(qū)域);

(2)本人有效身份證(復(fù)印件);

(3)本人有效畢業(yè)證等與報考崗位資格及條件要求相關(guān)的證書(復(fù)印件);

(4)兩寸照片(要求近期免冠藍(lán)底彩照、電子檔);

(5)以及其他與報考資格相關(guān)的材料。

4.有以下情形之一的視為報名無效:

(1)逾期報名或報名資料提交不全的;

(2)報名人員提供虛假信息、虛假資料的;

(3)同一報名人員同時填報多個引進(jìn)崗位的;

(4)其他不符合報考條件的情況。

5.報名聯(lián)系電話:0831-5891695。

(三)資格審查

1.資格初審

資格初審從開始報名到報名結(jié)束后一周內(nèi),筠州人力公司根據(jù)應(yīng)聘人員提交的資料結(jié)合崗位相關(guān)條件及要求進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查合格人員(即有效報名人員),資格審查結(jié)果通過報名郵箱反饋。

2.現(xiàn)場資格復(fù)審

通過資格初審的報名者,按通知要求攜帶《報名表》1份(貼上照片)、有效居民身份證、畢業(yè)證和崗位條件要求的其他證書、資料的原件及復(fù)印件等,在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進(jìn)行資格復(fù)審。

3.報名人員對提交的資料的真實性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿整個引進(jìn)過程,其中任何環(huán)節(jié)若發(fā)現(xiàn)報名人員與報考崗位的相關(guān)條件及要求不相符的,立即取消其報名資格,所造成的一切損失由其本人自行承擔(dān)。有關(guān)情況將及時在中國三江人才網(wǎng)上公告。

(四)考試方式

本次引進(jìn)人才采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,重點了解報考者所具備的專業(yè)能力、實戰(zhàn)經(jīng)驗和對崗位的適應(yīng)程度,以及語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、邏輯思維等從事國有企業(yè)工作應(yīng)具備的基本能力素質(zhì)。

本次考試原則上須達(dá)到3:1的開考比例,未達(dá)到3:1比例的,經(jīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議后可適當(dāng)放寬開考比例或取消該報考崗位。

1.考試成績滿分為100分,考試成績最低合格線為65分,低于最低合格線的考生不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如實際參加面試考生只有一人,考生總成績需要在70分以上,且需7名考官投票表決、半數(shù)以上贊成票才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.“面試通知書”發(fā)放采用“現(xiàn)場領(lǐng)取”的方式進(jìn)行,具體以中國三江人才網(wǎng)發(fā)布的通知(公告)為準(zhǔn)。

重要提示:考生領(lǐng)取面試通知書后,請仔細(xì)核對面試通知書上面試時間、面試地點等信息,如有錯誤請及時撥打咨詢電話:0831-5891695,否則后果自負(fù)。

3.面試的時間及地點另行通知,以面試通知書為準(zhǔn)。

4.總成績:考生總成績=面試成績

(五)體檢

根據(jù)考生總成績從高分到低分,按照引進(jìn)崗位引進(jìn)名額1:1的比例確定體檢人選??荚嚳偝煽兿嗤?,由工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照政治面貌、學(xué)歷、工作經(jīng)驗、崗位相關(guān)資格證書及其他優(yōu)先條件等額篩選確定進(jìn)入體檢人選。本次體檢由筠州人力公司統(tǒng)一組織實施。

1.體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,費用自理。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

3.考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請,逾期不申請復(fù)檢的視為自動放棄。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

4.懷孕考生參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)執(zhí)行。

5.未按規(guī)定時間和地點參加體檢及未完成規(guī)定項目體檢的考生,視為自動放棄。

(六)組織考察

中國共產(chǎn)黨宜賓市筠連縣國有企業(yè)工作委員會(以下簡稱“縣國有企業(yè)黨工委”)對本次人才引進(jìn)崗位的擬聘用人員組織進(jìn)行相關(guān)政治審查、背景調(diào)查(包括擬聘人員過往工作經(jīng)歷、犯罪記錄核實、征信記錄核實等)。

(七)討論決定

縣國有企業(yè)黨工委組織本次崗位引進(jìn)人才涉及的縣屬國有企業(yè)按照相關(guān)程序集體研究確定擬聘用人選。按照擇優(yōu)錄取、注重實干原則,若縣國有企業(yè)黨工委(擴大)會議研究認(rèn)為不適宜聘用的不得確定為擬聘用人選。

(八)遞補

1.因個人原因放棄參加體檢、考察,或體檢、考察不合格以及在上述程序中發(fā)現(xiàn)不符合報名資格條件的,可根據(jù)空缺名額進(jìn)行等額遞補,每個崗位整個環(huán)節(jié)只遞補一次,最終是否遞補由招聘的縣屬國有企業(yè)進(jìn)行充分評估后決定。無遞補人選的,該職位空缺。

2.公示期間或者公示期滿后,因個人原因主動放棄或其他原因出現(xiàn)職位缺額,不再遞補。

(九)錄用公示

根據(jù)面試、體檢、組織考察、討論決定情況,確定最終擬聘用人員,并在中國三江人才網(wǎng)公示7個工作日。公示期間,接受社會監(jiān)督。對沒有問題或反映問題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用審批手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的,取消錄用資格;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查證的,暫緩錄用,待查實后再決定是否錄用。

(十)辦理聘用手續(xù)

各擬錄用人員根據(jù)公司通知辦理聘用入職手續(xù),按照《中華人民共和國勞動合同法》及公司規(guī)章制度與其簽訂勞動合同。本次聘用前系在職人員的,在公示結(jié)束后15日內(nèi)提供原單位與其解除聘用(勞動、人事)關(guān)系的書面材料后,方可簽訂勞動合同,否則視為自動放棄聘用資格。

(十一)合同期限及薪酬待遇

1.合同期限管理。此次引進(jìn)人才崗位合同期限為3年,試用期不合格或在合同期內(nèi)違反公司管理規(guī)定,公司予以解聘。首次合同期滿后,經(jīng)用人部門考核合格后可根據(jù)工作需要續(xù)聘。

2.薪酬待遇。薪酬待遇按引進(jìn)人才公司薪酬管理辦法執(zhí)行。

五、其他事項

(一)聘用人員原為公務(wù)員(參公人員)、事業(yè)人員的,在進(jìn)入試用期前,需本人按相關(guān)程序自愿申請辭去編制身份,與原單位脫鉤。

(二)引進(jìn)人才過程中如有調(diào)整、補充等事項,將在中國三江人才網(wǎng)上公布。因報名人員不主動查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加報名、考試、體檢、考察、聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(三)報名人員務(wù)必保持電話通暢,若無法聯(lián)系本人的,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。在引進(jìn)人才各環(huán)節(jié)中落選人員,恕不另行通知,敬請諒解。

(四)根據(jù)引進(jìn)人才公司實際需要,保留對引進(jìn)人才實際聘任崗位進(jìn)行一定程度調(diào)整的權(quán)力。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次引進(jìn)人才工作將由引進(jìn)人才監(jiān)督組嚴(yán)格按照《筠連縣縣屬國有企業(yè)員工管理辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對違法亂紀(jì)、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)查實,立即取消其聘用資格并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

監(jiān)督舉報電話:0831-7720745

本公告未盡事宜,由筠州人力公司負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:0831-5891695

附件:1.筠連縣縣屬國有企業(yè)2024年第二次面向社會引進(jìn)人才報名表

筠連縣筠州人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司

2024年10月24日

筠連縣縣屬國有企業(yè)2024年第二次面向社會引進(jìn)人才崗位表

序號

引進(jìn)公司

崗位

名稱

崗位

代碼

引進(jìn)人數(shù)

學(xué)歷

(學(xué)位)

專業(yè)要求

年齡

崗位條件

考試形式

備注

1

筠連產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司

法務(wù)

專員

RCYJ2024004

1

本科(學(xué)士)及以上

一級學(xué)科:

法學(xué)類

35周歲及以下

1.具有1年法務(wù)工作經(jīng)歷;2.具備法律職業(yè)資格證書A證。

結(jié)構(gòu)化面試

1.同等條件下,具有國有企業(yè)同崗位及以上經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

2.研究生及以上學(xué)歷不限專業(yè);

3.具有2年以上工作經(jīng)歷者,學(xué)歷可放寬至本科,年齡可放寬至40歲。

2

戰(zhàn)略投融部副部長

RCYJ2024006

1

本科(學(xué)士)及以上

一級學(xué)科:經(jīng)濟學(xué)類、工商管理類

35周歲及以下

具有2年及以上金融機構(gòu)或國有企業(yè)或規(guī)模以上民營企業(yè)投融或財務(wù)工作經(jīng)歷。

結(jié)構(gòu)化面試

1.具有財會類中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,學(xué)歷可放寬至本科,年齡可放寬至40歲;

2.具有國企、機關(guān)事業(yè)單位或規(guī)模以上民營企業(yè)3年以上工作經(jīng)歷學(xué)歷可放寬至本科;

3.具有國企、機關(guān)事業(yè)單位或規(guī)模以上民營企業(yè)同崗位及同級別以上有2年任職經(jīng)歷的,學(xué)歷可放寬至本科;

4.同等條件下,具有國有企業(yè)同崗位及以上經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

5.研究生及以上學(xué)歷不限專業(yè)。

3

四川筠州檢驗檢測認(rèn)證有限公司

質(zhì)檢部技術(shù)負(fù)責(zé)人

RCYJ2024007

1

本科(學(xué)士)及以上

二級學(xué)科:生物工程、生物技術(shù)工程、生物學(xué)、食品科學(xué)與工程、環(huán)境工程、化學(xué)、微生物學(xué)、食品質(zhì)量與安全、食品安全與檢測、釀酒工程、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗

35周歲及以下

1.具有食品、生物、化學(xué)等相關(guān)中級及以上職稱或中級職稱同等能力;

2.具有中級及以上食品檢驗證或中級及以上化學(xué)檢驗證;

3.有三方檢測機構(gòu)或政府直管的檢測中心從事食品、農(nóng)產(chǎn)品、化學(xué)、環(huán)境和衛(wèi)生等相關(guān)的檢驗檢測工作經(jīng)歷。

結(jié)構(gòu)化面試

1.食品、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士畢業(yè),從事食品檢驗工作3年及以上;食品、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè),從事食品檢驗工作5年及以上;食品、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)??飘厴I(yè),從事食品檢驗工作8年及以上;可視為具有中級職稱同等能力,需提供工作證明。

2.具有8年及以上食品檢驗工作經(jīng)驗的,學(xué)歷可放寬至???;

3.特別優(yōu)秀者年齡可放寬至45周歲;

4.此崗位需兼職授權(quán)簽字人。

合計

3

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