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中山公安招聘11名輔警

因工作需要中山公安現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員11名具體如下

板芙公安分局招聘崗位及要求

勤務(wù)輔警11名

掃描上方二維碼下載報(bào)名表、崗位信息表

招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

執(zhí)法勤務(wù)輔警應(yīng)具大專以上文化程度,綜合管理輔警應(yīng)具有全日制本科以上文化程度;報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。具有國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位人員須在資格審核時(shí)出具教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有單位在職人員報(bào)考須征得工作單位同意,并出具書面證明。

(二)報(bào)考條件:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律、法規(guī),品行端正;

3、年滿18周歲,原則上不超過30周歲,特殊崗位可適當(dāng)放寬;

4、具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;

5、具備招聘崗位所要求的其他資格條件;

6、身體健康,吃苦耐勞,服從安排,聽從指揮,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

7、無違法犯罪前科記錄。

(三)凡有下列情形之一者,不得招聘為輔警:

1、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

2、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

5、因吸食、注射毒品,賣淫、嫖娼,賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的;

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8、被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

11、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

(上下滑動(dòng)查看)

報(bào)名時(shí)間及方式

(一)報(bào)名方式:需本人按照本公告要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間:10月23日至10月30日(工作日上午9:00-11:30、下午3:00-5:00)

(三)報(bào)名地點(diǎn):板芙公安分局二樓政工監(jiān)督室(中山市板芙鎮(zhèn)板芙北路123號(hào))

(四)咨詢電話:0760-23186652(吳小姐)

(五)提交報(bào)考申請(qǐng):填寫清楚的《板芙公安分局招聘雇員報(bào)名表》、居民身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、退伍證、駕駛證等原件和復(fù)印件,近期小1寸正面免冠半身標(biāo)準(zhǔn)彩照1張。

(六)報(bào)名注意事項(xiàng):

1、每位考生限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考必須使用有效期內(nèi)的中國(guó)公民二代身份證。

2、報(bào)考人員要如實(shí)、準(zhǔn)確填寫個(gè)人報(bào)考材料。對(duì)提供虛假材料的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格和錄用資格。

招聘程序

招聘輔警經(jīng)考試、體檢、考察、公示合格后,擇優(yōu)聘用。

(一)報(bào)名和資格審查

按照要求接受報(bào)名,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行報(bào)名資格審查,具備報(bào)考資格人員由分局統(tǒng)一組織考試。

(二)考試

考試采取筆試、面試和體能測(cè)試等方式進(jìn)行。

1、筆試(公安基礎(chǔ)知識(shí))

(1)考試時(shí)間:考試前另行通知。

(2)注意事項(xiàng):未按通知指定時(shí)間參加考試者,將取消報(bào)考資格。

(3)筆試按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位計(jì)算。

2、面試

(1)面試工作具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

(2)面試對(duì)象按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量,再按筆試成績(jī),由高分到低分順序確定面試對(duì)象。

3、體能測(cè)試

體能測(cè)試具體測(cè)試時(shí)間另行通知,測(cè)試不合格者或放棄測(cè)試的不得參加考試。

(1)體能測(cè)試:具體項(xiàng)目有長(zhǎng)跑1000米,10米*4往返跑,立定跳遠(yuǎn)。

(2)考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算: 考試總成績(jī)=筆試×40%+面試成績(jī)×30%+體能測(cè)試成績(jī)×30%

(三)體檢和考察

考試結(jié)束后,根據(jù)考試的綜合成績(jī)由高到低的順序,按1:1的比例確定擬聘用人選名單。擬聘用人員須到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理;同時(shí),招聘單位將對(duì)擬聘用人員進(jìn)行全面政治考察。體檢、考察出現(xiàn)不合格者,按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(四)公示

(1)確定為擬聘用人選將進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5天,公示無異議的,確定為擬聘人員。

(2)公示中發(fā)現(xiàn)問題的,將依次遞補(bǔ)。

崗位薪酬及相關(guān)待遇

按照《板芙鎮(zhèn)政府雇員管理暫行辦法》執(zhí)行,均享有社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、年休假等福利。薪酬待遇按工作年限晉升,年薪約7.6萬起,最高可達(dá)16萬。

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