為進(jìn)一步拓寬選人用人視野,加大優(yōu)秀年輕干部發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔力度,促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出,經(jīng)中交集團(tuán)黨委研究決定,現(xiàn)面向集團(tuán)內(nèi)外部公開招聘部分總部部門、所屬企業(yè)副總經(jīng)理,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
1.中交集團(tuán)暨中國交建資本運(yùn)營部副總經(jīng)理1名(M9級)。
2.中交資本控股有限公司副總經(jīng)理1名(M9級)。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,堅(jiān)持國有企業(yè)的社會主義方向,堅(jiān)持全心全意依靠工人階級的方針,堅(jiān)定建設(shè)具有全球競爭力的世界一流企業(yè)的職業(yè)追求。
2.具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信,敢闖敢試、敢為人先,勇于變革、開拓進(jìn)取,市場感覺敏銳,善于捕捉商機(jī)、防控風(fēng)險(xiǎn)。
3.具有較強(qiáng)的治企能力,善于把握市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律,有國際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念,有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法,懂經(jīng)營、會管理、善決策。
4.具有正確的業(yè)績觀,堅(jiān)決貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念,能夠立足企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,正確處理當(dāng)期效益與長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)系,勇?lián)?dāng),善作為,勤奮敬業(yè),真抓實(shí)干。
5.具有良好的職業(yè)操守和個人品行,謹(jǐn)慎用權(quán),公私分明,誠實(shí)守信,依法經(jīng)營,嚴(yán)守底線,廉潔從業(yè)。
(二)任職條件
1.高度認(rèn)同中交集團(tuán)的戰(zhàn)略追求、核心價(jià)值觀、企業(yè)文化和員工從業(yè)守則。
2.具有良好的心理素質(zhì),身體健康,能承擔(dān)較大工作壓力。
3.年齡原則上不超過45周歲(1978年1月1日及以后出生),特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬至50周歲。
4.沒有不良從業(yè)記錄。
(三)崗位條件(計(jì)算工作經(jīng)歷和任職年限的截止時間為2023年10月)
崗位1:中交集團(tuán)暨中國交建資本運(yùn)營部副總經(jīng)理1名(M9級)
1.具有財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融、工商管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷、高級會計(jì)(經(jīng)濟(jì))師及以上職稱。
2.熟悉資本運(yùn)營管理、金融業(yè)務(wù)管理,具有豐富的上市公司股權(quán)管理與市值管理、企業(yè)上市管理與并購上市公司、權(quán)益性資產(chǎn)證券化等工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具有 CFA、CPA等行業(yè)資格證書優(yōu)先。
4.具有8年以上資本運(yùn)營或金融管理工作經(jīng)歷,且滿足下列條件之一:
(1)擔(dān)任中交集團(tuán)總部相關(guān)部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職或所屬投資金融板塊二級公司業(yè)務(wù)部門中層正職崗位3年以上。
(2)擔(dān)任投資金融類的央企、省級大型國企、知名民營企業(yè)總部相關(guān)部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職、二級公司業(yè)務(wù)部門或三級公司正職崗位3年以上。
5.特別優(yōu)秀的任職資格條件可適當(dāng)放寬。
崗位2:中交資本控股有限公司副總經(jīng)理1名(M9級)
1.具有經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷、高級會計(jì)(經(jīng)濟(jì))師及以上職稱,具有經(jīng)濟(jì)金融和理工科符合型專業(yè)背景的優(yōu)先。
2.熟悉投資并購、資本運(yùn)作或建筑產(chǎn)業(yè)鏈、新能源、高端裝備制造、圍繞大交通領(lǐng)域的硬科技等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)投資業(yè)務(wù),熟悉資本市場相關(guān)政策法規(guī)及工作規(guī)程,具備較強(qiáng)的資本運(yùn)作及風(fēng)險(xiǎn)管控能力。
3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、市場開拓和商務(wù)談判能力,有一定的業(yè)務(wù)資源儲備,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立開展工作。
4.具有 CFA、CPA等行業(yè)資格證書優(yōu)先。
5.具有8年以上資本運(yùn)營工作經(jīng)歷,且滿足下列條件之一:
(1)擔(dān)任中交集團(tuán)總部相關(guān)部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職或所屬投資金融板塊二級公司業(yè)務(wù)部門中層正職崗位3年以上。
(2)擔(dān)任投資金融類央企、省級大型國企、知名民營企業(yè)總部相關(guān)部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職、二級公司業(yè)務(wù)部門或三級公司正職崗位3年以上。
6.特別優(yōu)秀的任職資格條件可適當(dāng)放寬。
三、招聘程序
(一)接收報(bào)名階段
應(yīng)聘人員需通過線上報(bào)名鏈接或掃描報(bào)名二維碼報(bào)名,不接受現(xiàn)場、電話、電子郵件等其他方式報(bào)名。報(bào)名時間截止2023年11月15日17:00,逾期報(bào)名無效。
(二)資格審查階段
公司對應(yīng)聘人員簡歷及相關(guān)資格進(jìn)行審查,研究確定資格合格人員。資格審查貫穿公開招聘工作全過程,在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符的,均取消應(yīng)聘及錄用資格。
(三)履歷評估階段
對資格審查合格人選進(jìn)行綜合評估,整體研判報(bào)考人員與招聘崗位的匹配度,并根據(jù)履歷評估情況,確定入圍筆試人選。
(四)筆試階段
通過閉卷紙筆作答形式,對應(yīng)聘者的專業(yè)能力與綜合素質(zhì)進(jìn)行測試,并依據(jù)筆試成績排名情況,確定入圍面試階段的人選。
(五)面試階段
以電子郵件或電話方式通知入圍人員參加面試。面試采用半結(jié)構(gòu)化方式,并依據(jù)成績排名確定組織考察人選。
(六)組織考察或背景調(diào)查
中交集團(tuán)黨委成立考察組,對考察對象進(jìn)行全面考察或背景調(diào)查。
(七)體檢
考察合格人員進(jìn)行體檢,公司將指定體檢醫(yī)院,應(yīng)聘者自行前往。
(八)確定聘用階段
按照中交集團(tuán)有關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù),任職試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、有關(guān)要求
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消面試資格或聘用資格。
(二)在招聘過程中,我們承諾為應(yīng)聘者私人信息保密。
(三)面試、體檢地點(diǎn)在北京,交通、食宿費(fèi)用自理。
咨詢電話:唐老師010-85359868
具體報(bào)名入口:
報(bào)名鏈接:http://zhaoping.ciichr.com/f/qyaDlH
報(bào)名二維碼:
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