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【人才政策解讀】高平市引進(jìn)高層次人才“伯樂獎(jiǎng)”實(shí)施辦法(試行)

一、“伯樂獎(jiǎng)”的獎(jiǎng)勵(lì)力度有多大?

推薦并成功全職引進(jìn)高層次人才(團(tuán)隊(duì))的,給予引進(jìn)的組織(個(gè)人)“伯樂獎(jiǎng)”獎(jiǎng)勵(lì)。

引進(jìn)頂級(jí)(A類)人才每名20萬元、領(lǐng)軍(B類)人才每名10萬元、杰出(C類)人才每名5萬元、拔尖(D類)人才每名2萬元。

引進(jìn)頂級(jí)(A類)人才團(tuán)隊(duì)每個(gè)30萬元、領(lǐng)軍(B類)人才團(tuán)隊(duì)每個(gè)15萬元、杰出(C類)人才團(tuán)隊(duì)每個(gè)8萬元、拔尖(D類)人才團(tuán)隊(duì)每個(gè)3萬元。

二、柔性引進(jìn)高層次人才(團(tuán)隊(duì))的可以領(lǐng)取么?

推薦并成功柔性引進(jìn)高層次人才(團(tuán)隊(duì))的,按全職引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)的50%給予引才獎(jiǎng)勵(lì)。

三、成功全職引進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)是什么?

所推薦的高層次人才,被我市企(事)業(yè)單位正式聘(錄)用,與用人單位簽訂不少于3年勞動(dòng)(聘用)合同,社保繳納地在高平,且正常繳納6個(gè)月以上的。

所推薦的高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),來我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并注冊(cè)企業(yè),且企業(yè)注冊(cè)地、納稅關(guān)系均在高平。

四、成功柔性引進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)是什么?

推薦高層次人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)來高平創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),對(duì)服務(wù)單位及高平經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)的且每年在高平服務(wù)時(shí)間不少于2個(gè)月,不達(dá)服務(wù)時(shí)間要求的,可按實(shí)際服務(wù)時(shí)間折算獎(jiǎng)勵(lì)。

五、誰能領(lǐng)取“伯樂獎(jiǎng)”?

在推薦引進(jìn)高層次人才(團(tuán)隊(duì))來高平創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)中起到直接、關(guān)鍵作用的企業(yè)、中介機(jī)構(gòu)等社會(huì)組織和個(gè)人。

六、任何社會(huì)組織都能領(lǐng)取“伯樂獎(jiǎng)”么?

不是的,政府機(jī)構(gòu)不符合領(lǐng)取條件,除此之外,企業(yè)、中介機(jī)構(gòu)和經(jīng)我市相關(guān)部門認(rèn)可的海內(nèi)外人才聯(lián)誼組織、引才引智工作站和人才協(xié)會(huì)等非政府機(jī)構(gòu)均可領(lǐng)取。

七、哪些個(gè)人不能領(lǐng)取“伯樂獎(jiǎng)”?

我市各級(jí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位從事組織人事人才工作的人員以及人才引進(jìn)單位或投資方的員工不能領(lǐng)取。

八、申報(bào)“伯樂獎(jiǎng)”應(yīng)該怎么做?

申報(bào)“伯樂獎(jiǎng)”者,可撥打電話5221325(市人社局事業(yè)單位管理股)、5223711(市就業(yè)和人才服務(wù)中心)或5220955(市委組織部人才工作室)咨詢相關(guān)程序。

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